Өөрчлөлтийг эсэргүүцэх

Видео: Өөрчлөлтийг эсэргүүцэх

Видео: Өөрчлөлтийг эсэргүүцэх
Видео: Өөрчлөлтийн менежментийг үр дүнтэй хэрэгжүүлэх аргууд 2024, Дөрөвдүгээр сар
Өөрчлөлтийг эсэргүүцэх
Өөрчлөлтийг эсэргүүцэх
Anonim

Алдарт сэтгэл судлаач Курт Левин өнгөрсөн зууны эхний хагаст өөрчлөлтийн онолыг боловсруулсан бөгөөд энэ нь манай орчин үеийн ертөнцөд ч хамаатай юм.

Товчхондоо ингэж бичжээ. Хүмүүст өөрчлөлт, сэтгэл татам өөрчлөлтийг өгдөг хөдөлгөгч хүч үргэлж байдаг бөгөөд үүнийг эсэргүүцэх хүч нь бүх зүйлийг хуучин хэвээрээ байлгахыг хичээдэг. Бүх зүйл тэнцвэрт байдал руу явж байна.

Аливаа өөрчлөлтийн хувьд зуршил болсон бодол, зан байдал, үйлдлээ өөрчилж, тэнцвэрээ алдагдуулах шаардлагатай болдог. Дараа нь бид өөрчлөлтийг эсэргүүцэх дотоод эсэргүүцэлтэй тулгарч, бүх зүйл хэвээрээ байхыг хүсч байна.

Өөрөөр хэлбэл, хөдөлгөгч хүч нь эсэргүүцлээс илүү хүчтэй байхын тулд та илүү их хүчин чармайлт гаргах хэрэгтэй бөгөөд дараа нь бид өөрчлөлтийг хүлээж авах болно.

Жишээлбэл, би англи хэл сурахыг хүсч байна, үүний тулд хичээл зүтгэл, гэрийн даалгавар, хэлээр ярих дадлага хийх чөлөөт цагаа олж, долоо хоног тутмын ердийн дэглэмээс гарах хэрэгтэй.

Би амьдралынхаа тэнцвэрийг өөрчилж байна.

Энд би эсэргүүцэлтэй тулгарч магадгүй, магадгүй дараа нь надад чөлөөт цаг хангалттай байхгүй байна, би сурч эхэлсэн, гэхдээ одоо надад энэ мэдлэг яаралтай хэрэггүй, мөнгө, зардал, чөлөөт цаг хэрэгтэй болно. мөн би дүрмээ цээжилж чадаагүй хэвээр байна.

Би үүнийг илүү сайн цаг хүртэл хойшлуулах болно. (Энд та өөрийн хувилбарыг нэмж болно - спорт, хооллох зуршлаа өөрчлөх, суралцах, ажлаа өөрчлөх хүсэл, харилцааны зан төлөвийг өөрчлөх).

Энэ бол ердийн үйл явц мэт санагдаж байгаа тул та үүнийг өөртөө ухамсарлаж, эсэргүүцлийн "чөтгөрүүдийг" олж тогтоож, хүссэн өөрчлөлтөө авах хэрэгтэй гэдгийг би танд хэлэхийг хүсч байна.

Дараахь алхамууд үүнд тусална.

1. Хүссэн өөрчлөлтөө тодорхойл. Ирээдүйн хүссэн төлөв байдлын зорилго, алсын харааг бич. (Би англи хэл сурч, гадаад хүмүүстэй чөлөөтэй ярихыг хүсч байна).

2. Өөрчлөлтийг өдөөх хөдөлгөгч хүч, ямар арга хэмжээ авах шаардлагатайг бич. (Англи хэлний курс, ярианы клубт бүртгүүлэх; дүрмийг сурах; харилцан ярианы клубт очиж, долоо хоногийн хоёр өдөр гэрийн даалгавар хийх; кино үзэх, англи хэл дээр ном унших).

3. Өөрчлөлтийг эсэргүүцэж болзошгүй хязгаарлах хүчний талаар бодож, тэдгээрийг бич. (Курс, ярианы клубт зэрэг оролцох хангалттай мөнгө байхгүй, ажлын өдрүүдэд чөлөөт цаг дутагдах гэх мэт).

4. Жолоодлого, хязгаарлах хүчийг үнэл, тэдгээрийн аль нь давамгайлж байна, та тэдэнд хэрхэн нөлөөлөх, өөрчлөх вэ? (Би одоохондоо курс сонгож, гэртээ бие даан шаардлагатай ажлуудаа бие даан судалж, дадлага хийж болно; би ажил хийснийхээ дараа нэг цаг хагасын цагаар дадлага хийх боломжтой; амралтын өдрүүдэд гадаадын иргэдтэй харилцах боломжтой байгууллагуудаар зочлох боломжтой).

5. Хөдөлгөөний хүчийг бэхжүүлэх, хязгаарлалтыг сулруулах ямар нэгэн стратеги боловсруулах. Хөдөлгөөний хүчийг бэхжүүлэхээс илүү хүчийг сулруулах нь заримдаа илүү хялбар байдаг.

6. Хамгийн их үр дүнг өгөх үйлдлийн дарааллыг тодорхойл. Үүний тулд танд ямар нөөц хэрэгтэй вэ, төлөвлөсөн ажлаа хэрхэн хэрэгжүүлэхээ шийдээрэй. (Энд та төсөөлөл, бүтээлч байдлын хүчийг асааж, өөртөө тохирсон үйлдлүүдийг бий болгож чадна).

Хүссэн өөрчлөлтүүдээ авч, хийж, таашаал аваарай.

Зөвлөмж болгож буй: