Бид хамт ажиллагсадтайгаа тоглож, дайтаж байна

Видео: Бид хамт ажиллагсадтайгаа тоглож, дайтаж байна

Видео: Бид хамт ажиллагсадтайгаа тоглож, дайтаж байна
Видео: "Письмо Талхига Шамилю" 1989г. (Слова народные. Музыка и исполнение Khasmagomed Khadjimuradov) 2024, May
Бид хамт ажиллагсадтайгаа тоглож, дайтаж байна
Бид хамт ажиллагсадтайгаа тоглож, дайтаж байна
Anonim

Бага наснаасаа гэмт хэрэгтэн, дээрэлхэгчидтэй уулзахдаа бид өөрсдийгөө идэвхтэй хамгаалж, хэл ам, хэрүүл тэмцэлд оролцдог байв. Энд бид өсч том болсон, бидний олонхи нь төлөвшсөн, бараг бүгдээрээ нийтээр хүлээн зөвшөөрөгдсөн зан үйлийн дүрмийг сурч мэдсэн боловч энэ нь ажлын байрыг байлдааны талбар болохоос хамгаалагдсан гэсэн үг биш юм.

Ажил дээрээ олон хүмүүс хөшигний ард тоглоом, интригийн асуудалтай тулгардаг байсан бөгөөд ямар ч шалтгаангүйгээр хамт ажиллагсад гэнэт ар араасаа нарийн төвөгтэй төлөвлөгөө гаргаж, гол шагнал нь нэр хүнд, хүлээн зөвшөөрөлт, байр сууриа эзэлдэг тодорхой бус стратеги боловсруулдаг байв. багийн доторхи шаталсан шат. Оффисын тоглогчдыг мөрдөж, ялж болох уу? Зугаацаж буй хамт ажиллагсдаа хэрхэн саармагжуулах вэ? Шаардлагагүй эрсдэлгүйгээр үүнийг яаж хийх вэ? Энэ нь боломжтой, энгийн бөгөөд хялбар! Зүгээр л тэднийг илүү сайн ажиглаж, илүү болгоомжтой байгаарай.

Багийн хувьд хүн бүр тодорхой үүрэг гүйцэтгэдэг, заримдаа бусдын ногдуулдаг, үргэлж тааламжтай байдаггүй, гэхдээ бүлгийн ерөнхий семантик орон зайтай үргэлж нийцдэг. Бид тэдэнтэй харилцах харилцааны хувьд хамгийн маргаантай асуудлыг авч үзэх болно.

Радио оператор … Энэ хамтрагчтайгаа холбоо тогтоож эхэлснээс хойш арван минутын дараа Маринаг нөхөр нь хаяж, Игорийн машиныг засч, Ксения Борисовна дахин сэргэж байгааг та мэдэх болно. Амнаас ам дамжсан яриа бол дэлхийн хамгийн алдартай радио станц бөгөөд хэрэв танай офист байнгын төлөөлөгчтэй бол шинэ мэдээ дутагдаж байгаад санаа зовох хэрэггүй болно. Бүх хамт олон таны хэргийн талаар сонсох болно гэдгийг хүлээн зөвшөөр. Ийм хамтрагчаа үл тоомсорлох боломжгүй бөгөөд ямар нэгэн зүйлийг нуух нь бүр ч дор юм, учир нь хамт ажиллагч нь мэдээллийн дутагдалыг өөрийн гайхалтай уран сэтгэмжээрээ нөхөх болно. Бусад зүйлийг аль болох богино хугацаанд бодохын тулд түүнд ямар нэгэн сенсаци сонсох хэрэгтэй. Жишээлбэл, хэн нэгэн төлөвлөөгүй амралтаа авсан. "Төлөвлөгөөгүй зөвлөл" -ийн радио оператор нууц хуримнаас өв залгамжлал хүртэлх олон арван хувилбарыг гаргадаг. Мигрень өвчний сонголтыг зарчмын хувьд тооцдоггүй, өндөр хөгжсөн төсөөлөл нь зөвхөн бүтээлч хандлагыг дэмждэг.

Зөвлөмж. Нээлттэй сөргөлдөөнд хэзээ ч бүү ороорой, эс тэгвээс таны тухай хов жив нь урьд өмнө байгаагүй өнгө олж авах болно. Үг хэллэгийн урсгалыг үе үе зогсоох нь үнэ цэнэтэй хэвээр байгаа боловч харилцан тэнцвэртэй маргаантай, тайван, эрүүл ухаантай байх ёстой. Төлөвлөгдөөгүй амралтын өдрийн жишээн дээр радио операторт үйлчлэх цаг, ердийн мигрень тухай сануулахад л хангалттай. Гэсэн хэдий ч хэрэв хов жив нь хий хоосон зүйл биш, харин нэр хүндээ гутаах гэсэн тодорхой зорилготой бол картаа нээгээд энэ бүхэн бол уран зохиол, өдөөн хатгалга гэдгийг ил тод мэдэгдээрэй. Энэ нь тийм ч их тус болохгүй, гэхдээ дараагийн удаа танай хамт ажиллагсад хайхрамжгүй итгэх магадлал багатай юм. Хов живийн нэр хүндийг олох нь маш хялбар боловч үүнээс салах нь туйлын хэцүү байдаг.

Анчин. Энэ бол зөвхөн бусдын зардлаар өөрийн байр сууриа олж авсан мөрийтэй тоглоом, туршлагатай тоглогч юм. Корпорацийн ертөнцөд карьераа хөгжүүлэх хоёр сонголт байдаг. Эхнийх нь зорилгодоо алхам алхамаар явах, хоёрдугаарт толгойноос дээгүүр явах явдал юм. Таны эсрэг хувийн түрэмгийлэл, дайсагнал байхгүй: ийм хүн компьютерийн стратеги шиг урам зоригтойгоор карьераа бүтээдэг. Тэр тайван, болгоомжтой ажилладаг, дүрмээр бол ижил батлагдсан тактикийг ашигладаг. Албан тушаал ахиулах, хувийн таашаал авахын тулд хэн нэгний албан тушаалыг авах хамгийн боловсронгуй төлөвлөгөө боловсруулахад бэлэн байгаа ажил мэргэжилтэй хүмүүсийн тухай Холливудын хэд хэдэн инээдмийн киног үзээрэй.

Зөвлөмж. Хэрэв анчин таны байрыг биечлэн авахыг хүсэхгүй байгаа бол танд санаа зовох зүйл байхгүй - тэр бусадтай хамгийн халуун дотно харилцааг хадгалахыг хичээдэг. Ажил мэргэжлийн өсөлтөд таны сандал хэрэгтэй бол түүнд айх хэрэгтэй. Тэмцлийн бүх дүрмүүд энд хамаатай: сонор сэрэмжтэй байх, алдаа гаргахгүй байх, итгэж болох хүмүүсээ цуглуулах, карьерынхаа өсөлтийн боломжийг үргэлж анхаарч үзэх. Та төгс дайсан болох ёстой."Нууц тоглоомууд" нь оффисын хананд сурталчилгаа хийх магадлал багатай тул тэвчээртэй байж, нөхцөл байдлыг "дайсныхаа" нүдээр харахыг хичээх нь ухаалаг хэрэг юм. Бидний амьдрал ямар байна вэ? - Тоглоом ба түүний доторх хүмүүс бол жүжигчид юм. Хөгжилтэй, импровизацийн дүрд тоглоорой.

Өдөөн хатгагч … Энэ хүн бүх зүйлийг няцааж, таны аргументыг эсэргүүцсэн олон арван эсэргүүцлийг тэр даруй олж мэднэ. Өдөөн хатгагч өөрийгөө хэрхэн илүү чанга тунхаглах, өөр маргаанд оролцохоос бусад тохиолдолд та өөртөө хэрхэн анхаарал хандуулахаа мэдэхгүй байна. Та хамгийн бүтээлч, оновчтой, үр дүнтэй сонголтыг гаргаж ирж чадна, гэхдээ хамт ажиллагч нь тус бүрийг шүүмжилнэ. Танил сонсогдож байна уу?

Зөвлөмж. Мэдрэлээ бүү алд. Өдөөн хатгагчийн хувьд энэ бол зүгээр л танил бөгөөд ойлгомжтой харилцах арга юм. Түүнийг ярь, тэгээд үзэл бодлоо илэрхийлэхийг дахин оролдоорой. Өөр нэг сайн арга хэмжээ байдаг. Дүрмээр бол өдөөн хатгагч гайхалтай шүүмжилдэг боловч өөрийн санаагаа дэвшүүлэхэд асуудалтай байдаг. Түүний шүүмжлэлийн хариуд "татгалзах - санал болгох!" Зарчмын дагуу өөрийн (хамгийн сайн) сонголтыг санал болгохыг түүнээс хүс. Эсвэл олон нийтийн сэтгэгдлийг алгасаж санаагаа сурталчлахыг хичээгээрэй. Надад итгээрэй, ерөнхий хурал эсвэл төлөвлөлтийн хурлаар шийдвэр гаргасан ч үүнийг хийх боломжтой.

Гомдсон. Хамтран ажиллагсдынхаа дунд нэмэлт хариуцлага нь нэг толгойны өвчин болдог хүмүүс байдаг байх. Тэд хэтэрхий амбицтай биш, тэд зорилгоо биелүүлэхийн тулд тайван замаар явахыг илүүд үздэг бөгөөд өөрсдийнхөө алдааны төлөө хариулахдаа аймшигтай дургүй байдаг. Дараа нь гомдоосон хүүхэд сэрээд, тэр "Тэр хамгийн түрүүнд эхлүүлсэн!" Гэсэн үгээр дараалан бүх хүн рүү хуруугаа чиглүүлэхэд бэлэн байна. эсвэл "Би үүнд ямар хамаатай юм бэ?! Энэ нь тэр намайг өдөөсөн! " Хамгийн чухал мөчид гомдсон хүн буруугаа тааралдсан анхны мөрөн дээр үүрүүлж эхлэхэд бэлэн байгаарай. Та өөрийгөө солиход бэлэн үү гэж бодоорой.

Зөвлөмж. Олон кинонд хувьсах шинж чанартай дүр зураг байдаг: залуу эмэгтэй төслийг сайтар нурааж чаддаг боловч хариулах цаг ирэхэд хамт ажилладаг хүн нь буруутгах болно. Мэдээжийн хэрэг, баатар нь түүнд дурлах нь дамжиггүй, кино хуримаар дуусна. Аз жаргалтай төгсгөл! Залуу бүсгүйн оронд эелдэг боловч гэнэн залуу байж магадгүй, эцэст нь үнэнч, найдвартай найз болдог … Гэхдээ! Үр дүн нь танд маш чухал болсон тохиолдолд бурууг өөртөө тайван хүлээх нь үндэслэлтэй юм. Яг одоогийн байдлаар шаардлагагүй ажиллагаа, зөрчилдөөнөөс зайлсхийх шаардлагатай байгаа бөгөөд сэдлийг тайлбарлах боломж гарч ирнэ. Таны үйлдлийг дараа нь дээд удирдлагууддаа хэлэх болно. Энэ нь ихэнхдээ хэн юунд буруутай болохыг нарийвчлан тогтоохоос хамаагүй илүү үр дүнтэй байдаг. Нэмж дурдахад хариуцлагаас маш их зэвүүцдэг хамт ажилладаг хүн танд талархах нь дамжиггүй. Учир нь бүх эсэргүүцлийг үл тоомсорлож байсан ч тэр өөрийнхөө дутагдлыг сайн мэддэг байсан. Хамгийн гол нь бүх хамт ажиллагсдынхаа "новш" болохгүйн тулд энэ чиглэлд хэтрүүлж болохгүй.

Туршлагатай. Энэ хамтрагч нь үргэлж илүү туршлагатай, туршлагатай байдаг. Зөвхөн энэ баримт л түүнд илүү их боломжийг нээж өгч байна. Тэрээр автоматаар өөрийгөө өндөрт тавьж, "эмэгтэй хүний бизнес, борц, гал тогоо" эсвэл "эр хүний хувиа хичээсэн байдал, завхай байдал, алсын хараатай бус байдал" эсвэл "орчин үеийн боловсролын эмх замбараагүй байдал, мэргэжилтнүүдийг цаасан дээр төгссөн, практик дээр биш" гэх мэт шударга бус сэтгэгдлийг өгдөг.,”Гэх мэт. Таны амьдралын амьдралын хамгийн чухал мөчид аюултай. Жишээлбэл, танд цаашдын урамшуулал, урамшуулал эсвэл амралт нь шаардлагатай хугацаанаас хамаардаг хариуцлагатай арга хэмжээ байна. Гэнэт, үндэслэлтэй мэдээллээ дуусгасны дараа та танил хоолойг сонсдог бөгөөд энэ нь Домостроевын үнэний талаар зохисгүй хошигнол өгөхөд "эмээ, эхнэр, зууханд жирэмсэн, "эсвэл анжиснаас тариачин-лапотник мужийг захирах гэж оролдож байгаа боловч Калашын эгнээнд орохыг хичээдэг …". Таны арга хэмжээ ноцтой асуулт, хэлэлцүүлгийн оронд хамт ажиллагсдын зохисгүй инээдээр дуусч, маргааш нь туршлагатай хүн гэмгүй байдлаар гайхах болно: тэр юу гэж хэлсэн бэ?!

Зөвлөмж. Нэгдүгээрт, мэргэжлийн хувьд чухал ач холбогдолтой асуудал нь хүчирхэг хүмүүсийг татдаг. Хоёрдугаарт, бага наснаасаа эхлэн бид хүчирхэг, сул дорой сексийн хоорондох ялгаа, туршлага, туршлагагүй байдал, бусад түвшний хувьд бусдаас давуу байх тухай ойлголтыг суулгасан. Уурлах гэж дэмий хоосон байж болохгүй: хамт ажилладаг хүн таныг тавьсан даалгаврыг танаас илүү сайн даван туулж чадна гэдэгт чин сэтгэлээсээ итгэдэг. Хамтран ажиллагчийнхаа сул тал нь юу вэ, түүний өрсөлдөөний гол давуу талыг юу гэж үздэгийг олж мэдээрэй: түүний хүйс, үүний ачаар тэрээр таныг зохистой өрсөлдөгч гэж үздэггүй, эсвэл амьдрал, ажлын туршлагаа түүнд зөвшөөрдөг. Таныг хувь хүн, мэргэжлийн хүний хувьд үнэлэх. Үүнийг ойлгосноор та бүтээлч сэтгэлгээний асар том орон зайтай болно. Чадвараа нотлохын тулд ямар чанарыг ашиглаж болохыг тайлбарлах нь бараг л үнэ цэнэтэй зүйл биш юм. Цорын ганц зөвлөгөө: түүнтэй маргах, маргалдах хэрэггүй. Хамтран ажиллагсдынхаа давуу байдлын талаархи хуурмаг байдлыг устгахгүйгээр түүний довтолгоог тайван, сэрүүн байдлаар даван туулж, шоолохыг хүлээж, тарилга хийхгүй байх нь илүү ухаалаг хэрэг юм.

Мэргэжлийн хөзөр. Ace гэдэг франц үгнээс - ace, орчин үеийн утгаар нь "салбартаа анхных" гэсэн утгатай. Ийм хамт ажиллагсад ажлын номтой байдаг - олж авсан мэргэжлийн туршлагын жишээ, үүнтэй холбогдуулан тэрээр бусад хүмүүсийн карьерын дасгалуудыг дорд үзэж, тэдний үйлдлийг хянаж, үнэлж баршгүй зөвлөгөө өгөхөд бэлэн байдаг. Зөвлөгөө авах нь мэдээжийн хэрэг сайн боловч элбэг дэлбэгээр тэд а) сэтгэцэд дарамт учруулж, доройтлын цогцолбор үүсгэж, б) төөрөгдүүлж, санаачлагыг бүрэн хасдаг. Үнэн хэрэгтээ мэргэжлийн хүн түүний мэдлэг, ур чадварын ялгааг онцлон тэмдэглэх нь бараг боломжгүй байдаг: түүнд бусдаас илүү хөгшин, илүү ухаантай, илүү туршлагатай гэдгээ өдөр бүр нотлох шаардлагагүй. 20 -р зууны дунд үе хүртэл Германы (илжиг) транскрипц дээр бичигдсэн шиг "илжиг" гэдэг үг нь илжиг гэсэн утгатай англи хэлнээс орчуулах сонголтуудын аль нэгэнд өгзөг гэдэг үгийг хүлээн зөвшөөрөх бүх эрхийг өгдөг. толь бичигт өөрөө хялбархан олох боломжтой өөр нэг тод орчуулга юм).

Зөвлөмж. Нэгдүгээрт, тайван орчинд, туршлагатай хамт ажиллагсдын зөвлөгөө, сэтгэгдлийг үе үе сонсох нь үнэхээр ач тустай гэдгийг нэр төрөө хүлээн зөвшөөр. Амьдралын аливаа зөвлөгөө танд хэрэг болдог бөгөөд мэдлэг бол мөрөө үрдэггүй ачаа юм. Хоёрдугаарт, ахмадуудынхаа туршлагаас суралцах, хүлээж авах хүсэлтэй байгаагаа харуул. Гайхамшигтай байдлаар, өсч том болсон, дааврын бослогод орсон өсвөр насныхан л бие даасан байдлаа баталдаг. Гуравдугаарт, мэргэжлийн хүний хатуу хяналтан дор өсч, сурах нь илүү тайван байдаг. Туршилтын хувь заяанд баярлалаа: бусдын зөвлөгөө ядаргаатай байх тусам өөрийгөө хөгжүүлэх, хөгжүүлэх урам зориг хүчтэй болно.

Сүүлчийн зүйл: Мэргэжлийн амьдралд хүн үргэлж явах ёстой тодорхой зорилго байх ёстой гэдгийг санаарай - аажмаар, гэхдээ үргэлж мөсөн хөлөг онгоц шиг тууштай, тууштай байх ёстой. Зөвхөн энэ тохиолдолд ялах эсвэл тохируулах нь бараг боломжгүй болно.

Зөвлөмж болгож буй: