2024 Зохиолч: Harry Day | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 15:50
Надад маш их ашиг тусаа өгч, мэдлэгийн түвшинг дээшлүүлсэн миний амьдралын хамгийн үнэ цэнэтэй гурван салбар бол NLP, Enneagram, одны орд (ач холбогдлоороо биш, он дарааллаар) юм. Энд NLP болон одны ордны тухай илүү дэлгэрэнгүй мэдээлэл байна.
Би NLP -ийн талаар муухай зүйлийг олон удаа сонссон. Хэт их биш, гэхдээ хангалттай. NLP -ийн сургалтанд анх ирэхдээ NLP -ийн эргэн тойронд маш олон домог байдаг, ямар домог байдгийг би мэдээгүй. Мэдээллийн хомсдол миний гарт орлоо. Хэрэв би жаахан гүүгл хийж, үүнийг сайтар бодож үзсэн бол би оролцохыг хүсэхгүй байх магадлалтай. Тиймээс, би тодорхой ур чадвар, мэдлэг олж авахаар очсон бөгөөд үүнийг олж авсан. Хүн бүр анхаарлаа төвлөрүүлж буй зүйлээ олж авдаг.
Олон хүмүүс NLP -ийн муухай, тэнэг байдлын талаар ярьж, бичдэг (үүнээс гадна ихэвчлэн тэнэг мунхаг байдлаас болж маргах хүртэл залхуурдаг). Ихэнхдээ эдгээр нь зарчмын хувьд NLP гэж юу болохыг ойлгодоггүй хүмүүс юм. Тэд энэ үгийг сонссон, үүнийг муу зүйлтэй холбосон - тэгээд л эхэллээ.
Би одны талаар муухай (эсвэл бүр илүү мунхаглал) сонссон. Тэд үүнийг хэрхэн яаж ажилладаг талаар огт мэдэхгүй хүмүүс хэлдэг. Залхуурлыг ятгах. Цаг бол харамсалтай.
Энэ бүхний талаар би юу гэж бодож байна.
Өөр дээрээ ажиллах аливаа арга (сэтгэл судлал, NLP, одны од, дуран гэх мэт сонгодог зүйлээс үл хамааран) төвийг сахисан байдаг. Бүрэн төвийг сахисан. Хүмүүс өөрсдөө үүнийг "сайн-муу" гэсэн сэтгэл хөдлөлийн өнгөөр буддаг. За, сайн, муу аль ч арга байж болохгүй. Гол нь үүнийг хэрхэн, ямар зорилгоор ашиглах вэ гэдэг дээр л байгаа юм.
Гэсэн хэдий ч бүх асуултыг хаах ийм арга байдаггүй. Жишээлбэл, хүнд хэцүү хүүхэд нас байсан: эцэг эх нь түүнийг шүүмжилж, үнэ цэнийг нь бууруулсан гэх мэт. Тиймээс тэр хүн бага насны гэмтэл, эцэг эх, хүүхдийн харилцаанд ажилладаг. Энэ бол зөв - та хамт ажиллах хэрэгтэй мэдрэмжгүй тэнгис байдаг. Гэхдээ! Хэрэв таны амьдралын чухал хэсэг нь танд үнэ цэнийн бууралт, шүүмжлэл, доромжлол, давхар мессеж гэх мэт мэдээллүүдийг өгч байсан бол. - Та бусад хүмүүстэй ижил байдлаар харилцах магадлал өндөр байна. Уур хилэнгээр биш, гэхдээ та үүнийг өөр аргаар хийж чадахгүй болохоор л тэр. Найз нөхөд, хамт ажиллагсад, харьяа хүмүүс, хамтрагч, хүүхдүүдтэйгээ. Үүнийг засахын тулд та ногоон ур чадвараа хэрхэн өгөх, хэрхэн магтаж, чин сэтгэлээсээ талархах талаар шинэ ур чадвар эзэмших хэрэгтэй. Дасгал хийх. Сурах. Тэд өөрсдөө тохирохгүй. Хэрэв тэд дэлхийн зураг дээр байхгүй бол яагаад тэд таарах вэ?
Ингээд л боллоо. Гэмтлийг даван туулах нь өөрийгөө сайжруулах нэг хэсэг бол харилцааны шинэ чадварыг хөгжүүлэх нь өөр нэг хэсэг юм.
Бас олон тэнэг харьцуулалтыг би сонссон. Харьцуулах боломжгүй аргуудыг харьцуулж үзэхэд "сайн" ба "муу" гэсэн үнэлгээ өгдөг. Янз бүрийн түвшинд ажилладаг тул харьцуулах боломжгүй аргууд, өөрөөр хэлбэл тэд бие биенээ нөхдөг. Би бүх хүмүүст тохирсон, бүх зүйлийг шийддэг нэг аргыг хайж олохыг хүсч байгаагаа ойлгож байна. Яг л ид шидийн эм шиг. Та энэ нэг аргыг эзэмшсэн бөгөөд бүх зүйлийг хийж чадна - яг л үлгэрт гардаг шиг) Энэ нь тийм биш юм.
Өөр дээрээ хийх ажлын чиглэл нь бүх нийтийн шийдлийн талаар биш харин хүн бүрийн өөрийн гэсэн замтай холбоотой байдаг.
Мөн гол үүрэг нь нэр хүндтэй хариуцлага юм. Хүн амьдралынхаа төлөө хариуцлага хүлээдэг, эсвэл үүрдэггүй. Хохирогчийн байр сууринаас эсвэл зохиогчийн байр сууринаас үйлдэл хийдэг. Хүүхэд эсвэл насанд хүрэгчдийн байрлалд байдаг.
Мөн хэнтэй хамт ажиллахаа хариуцлагатайгаар сонгож, өөртөө ажлын зорилго тавьж, ямар нэг зүйлийг үнэхээр өөрчлөх нь чухал юм. Өмнө нь хийхээс айж байсан зүйлээ хий. Уур хилэнгийн дайралтыг өдөөж байсан зүйлд тайван хариу үйлдэл үзүүлэх; бодол санаа, хариу үйлдлээ шинжлэх, муж улсуудыг удирдаж сурах гэх мэт. Дашрамд хэлэхэд сүүлийн гурван ур чадвар бол "аймшигтай" NLP -ийн сайн заадаг зүйл юм. Олон хүмүүсийн бодож байгаа шиг тархи угааж, удирдах ёсгүй, дүн шинжилгээ хийх, зан төлөв, төлөв байдлыг өөрчлөхийг танд заадаг.
Хэдийгээр би итгэлтэй байна: ямар ч аргыг тархи угаах, удирдах хэрэгсэл болгон хувиргах хүмүүс байдаг. Тодорхой бус байдлаар ч гэсэн. Тиймээс тэд үүнийг хийдэг. Учир нь хүн бүр анхаарлаа төвлөрүүлж буй зүйлээ олж авдаг. Тэгээд тэр хэрэгтэй газартаа ирдэг.
Зөвлөмж болгож буй:
Аз жаргалд хүрэх арга зам бол өвчин юм. Эмнэлэгт очих, буцах
Өвдөх нь эрүүл биш юм. Өвдөж байна, өвдөж байна, эвгүй байна. Энэ бол арчаагүй, уур уцаартай. Энэ нь маш их хүчин чармайлт шаарддаг, энэ нь бие махбодид үнэтэй, мөнгө зарцуулдаг, төлөвлөгөөг сүйтгэдэг, бүх гэр бүлийг бэлэн байдалд байлгадаг.
Бүх зүйл өвдөж байна. Юу ч тус болохгүй! Эсвэл яагаад өөр дээрээ ажиллах нь үр дүн өгөхгүй байна
Ихэвчлэн өөртэйгөө ажиллах бүх аргыг туршиж үзсэн, олон ном уншсан, олон дадлага хийсэн, олон тооны семинарт хамрагдсан үйлчлүүлэгчид над дээр ирдэг. Тэд маш их зүйлийг мэддэг, тэд өөрсдөө ямар асуудалтай байгаа, ямар бэрхшээлтэй байгаа шалтгааныг нь ямар ч сэтгэл зүйчид хэлж чаддаг.
Өөр өөр зан чанарын өргөлт бүхий хүмүүстэй ажиллах онцлог
Зигмунд Фрейдийг сэтгэлзүйн эмчилгээ, практик сэтгэл судлалын үндэслэгчдийн нэг гэж үзэж болно. Түүний санал болгосон ажлын арга болох сэтгэлзүйн шинжилгээ нь хожим үүссэн сэтгэлзүйн эмчилгээний ихэнх чиглэлүүдийн үндэс суурь болсон гэж бид итгэлтэйгээр хэлж чадна.
Өөр дээрээ ажиллах 5 шалтгаан нь урам хугарах шалтгаан болдог
Би хэдэн жилийн турш хувь хүний хөгжилд оролцож байгаа бөгөөд өөрөөрөө ажиллах нь олон тооны сургалтын зар сурталчилгаанд дурдсан шиг тийм ч таатай байдаггүй. Түүгээр ч барахгүй гайхамшгийг амлаж буй мэргэжилтэн, чиглэлд итгэхээ больсон. Учир нь IMHO бол энэ бол хүүхдийн хувийн зан чанарыг өөрчлөх явдал юм .
Өөр дээрээ илүү хурдан, илүү үр дүнтэй ажиллах боломжийг олгодог хоёр чадвар
Одоо дэлхий маш хурдан өөрчлөгдөж байгаа тул та нүдээ ч аниулах цаг гаргахгүй байна. Удалгүй би анхны гар утсаа аваад, одоо бүгд ухаалаг гар утастай, покемон гудамжаар гүйж, виртуал бодит байдлын эрин үе ирж байгаа юм шиг санагдаж байна. Үлгэрт гардаг шиг шулуун.
